Операционный директор, Генеральный директор - резюме 97454

Дата обновления: 30.08.2020 в 11:59

Александр Питухин

Пол: Не имеет значения

Образование: Не имеет значения


Требования к работе:

Желаемая должность: Операционный директор, Генеральный директор

Профессия: Руководители, топ-менеджмент

Регион: Москва

Тип занятости: Не имеет значения


Текст резюме:

ОСНОВНЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ

• Управление предприятием
• Управление проектами
• Предприимчивый склад ума
• Создание предприятия и бизнеса с нуля
• Создание и развитие высокоэффективной команды
• Отличные коммуникационные навыки
• Кризисное управление

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ОПЫТ
ООО РАНИ ПЛАСТ КАЛУГА, входит в концерн Ab Rani Plast Oy, Финляндия - производитель пластиковой пленки, годовой оборот 20 млн евро
Генеральный директор, 20 марта 2011 - Февраль 2020
Полное руководство запуском, развитием и ростом завода (5 экструзионных линий и одна линия широкоформатной печати), получение инвестиций, получение согласований и разрешений контролирующих органов в процессе строительства и эксплуатации завода.
• Разработка и реализация стратегического и оперативного плана, организационной структуры и политики для продвижения миссии и целей компании.
• Построение сильной и эффективной команды управления.
• Переговоры с контролирующими государственными организациями и получение всех необходимых разрешений и согласований на строительство/обслуживание и эксплуатацию инфраструктуры завода.
• Личное управление процессом получения инвестиций и закрытия кредитных линий в срок.
Ключевые достижения:
 Управлял кредитным портфелем в 19 миллионов €.
 Руководил проектом по строительству завода Рани Пласт с привлечением займов международных финансовых институтов – EBRD, NEFCO, FinnFund, отвечал за все вопросы взаимодействия, выполнения условий предоставления финансирования, отчетности
 Развитие новых прибыльных рынков сбыта (Узбекистан, Азербайджан, Казахстан).
 Рост выручки на 61% (1,5 млрд руб. в 2019 году, прибыль - 47 млн руб. в 2019 году).
 Вывел компанию в ТОП-50 самых прибыльных компаний Калужской области за 2016 год.
 Снизил риски потери прибыли при высокой волатильности рубля через использование факторинга, коротких кредитных линий и отказа от отсрочки платежей.
 Урегулировал дебиторскую задолженность в 500 миллионов рублей путём переговоров с должниками.
LEMMINKAINEN INVEST, строительство индустриального парка в Калужской области, головной офис в Финляндии
Генеральный директор, Август 2007 – Март 2011
• Подготовка проекта (бюджет / план / сроки) для Совета директоров. В результате - одобрение проекта и первого этапа инвестиций на общую сумму 15 млн евро.
• Успешное решение всех возникающих вопросов, включая изменение категории земель с сельскохозяйственной на промышленную.
• Подготовка сделки по покупке земельных участков 135 га, аренде более 700 га. Получение разрешения на строительство.
• Построение рабочих отношений с местными органами власти / контролирующими государственными организациями и ресурсоснабжающими организациями. Подписание инвестиционного соглашения с Правительством Калужской области
Ключевые достижения:
 Подготовил "greenfield" проект первого частного индустриального парка в Калужской области, заключил контракт с первым резидентом
 Для строительства индустриального парка нашёл идеальное расположение для парка, которое соответствовало всем заявленным критериям
 Подписал инвестиционное соглашение с Правительством Калужской области
 Контролировал подготовку плана согласования и подведения промышленных коммуникаций.
 Согласовал строительство железнодорожной ветки
 Снял с предприятия претензии Роснедр на 3 миллиона €.
ОБЛАСТНОЙ ЦЕНТР ЭНЕРГЕТИЧЕСКОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ, АРХАНГЕЛЬСК
Генеральный директор, 20 июля 2000 - 20 августа 2007
• Разработка и реализация более 20 проектов при финансовой поддержке международных источников (ЕБРР, НЕФКО, СИДА, Совет министров Северных стран и др.)
• Руководство местными проектными группами внешних партнеров-консультантов - COWI (Дания), SWECO (Швеция), HCG (Финляндия), Storvik и Co AS (Норвегия), ENSI (Норвегия) и др.
• Организация эффективного взаимодействия всех заинтересованных сторон.
Ключевые достижения:
 В качестве руководителя Группы по реализации проекта возглавлял комплексную программу модернизации системы водоснабжения города Архангельск (380 000 жителей) в сотрудничестве с Европейским банком реконструкции и развития (кредит 10 млн евро), NDEP (грант 8 млн евро), Правительством Архангельской области, Мэрией города Архангельск, МУП "Водоканал".
ПРАВИТЕЛЬСТВО АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ
Начальник отдела внешнеэкономической деятельности, июнь 1996 - июль 2000
• Возглавлял партнерские программы с Европейскими странами, Скандинавией. Отвечал за правительственные гранты и программы.
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА НАЛОГОВОЙ ПОЛИЦИИ ПО АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ
Специалист аналитического отдела, 1994 - июль 1996
• Структуризация и анализ информации для предотвращения налоговых преступлений.
ОБРАЗОВАНИЕ
1989 - 1994 АРХАНГЕЛЬСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ
Инженер-технолог-исследователь, химико-технологический факультет, диплом с отличием
ОБУЧЕНИЕ И КУРСЫ
2019 БИЗНЕС-АКАДЕМИЯ ЭРНСТ ЭНД ЯНГ
CIMA P1. Управление эффективностью операций.
2004 ВЕНСКИЙ ИНСТИТУТ ЕВРОПЕЙСКОГО БАНКА РЕКОНСТРУКЦИИ И РАЗВИТИЯ
Стратегия реализации проектов.
ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ

• Русский - родной, английский - свободное владение
• Водительские права, Б.
• Женат, 2 ребенка.
• Интересы: походы в горы, высотный альпинизм, спорт, фотография

РЕКОМЕНДАЦИИ:
• Patric Hoquist, директор по развитию бизнеса, Ab Rani Plast Oy
• Tommy Wikman, генеральный директор Sundstrom Ab Oy (в прошлом финансовый директор Ab Rani Plast Oy)
• Rikhard Storbacka, в прошлом операционный директор Рани Пласт Калуга, в настоящее время директор по закупкам и логистике Ab Rani Plast Oy
• Kari Homanen, НЕФКО, вице президент
• Абакумов Дмитрий, в прошлом директор по развитию бизнеса Lemminkainen
• Шерейкин Максим, 2010 -2013 Заместитель губернатора Калужской области
• Павленко Виктор, член СФ Федерального собрания РФ, Мэр города Архангельска 2008-2015
Обладая высокой мотивацией, ответственностью и стрессоустойчивостью, готов присоединиться к проекту на ранней стадии. Предпочитаю построение процессов с нуля и формирование эффективной команды. Работая с людьми, способен сохранять баланс между получением результатов и созданием дружественной атмосферы. Способен оценивать риски и возможности в кризисной или в непредсказуемой среде, в состоянии адаптировать передовой опыт к местной ситуации и принимать правильные решения.

Контактные данные:

Для просмотра контактной информации требуется авторизация!

Пожалуйста, войдите под своим логином и паролем или зарегистрируйтесь на нашем сайте.




Похожие резюме

 

Interkass